La contestazione disciplinare al lavoratore è insussistente anche quando il fatto manchi del tutto di illiceità
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Secondo la Corte di Giustizia Europea i datori di lavoro devono istituire un sistema di registrazione dell’orario giornaliero
La Corte di Cassazione ha confermato l’illegittimità di un licenziamento intimato
Secondo la Corte, questo meccanismo automatico di commisurazione del risarcimento presenta due profili di illegittimità